Haberi Paylaş...

İzmir Büyükşehir Belediyesi, Tarihi Havagazı Fabrikası’ndaki Dijital Deneyim Merkezi’nde yöneticilere yönelik önemli bir yapay zeka eğitimi düzenledi. Kurum içi süreçlerde verimliliği artırma hedefiyle gerçekleştirilen bu eğitim programına toplam 165 şube müdürü katıldı.

Belediyenin dijital altyapısını güçlendirme ve personelinin dijital yetkinliklerini geliştirme vizyonu doğrultusunda hayata geçirilen Dijital Deneyim Merkezi, yapay zeka kullanımını kurumsal düzeyde yaygınlaştırmayı amaçlıyor. Bu kapsamda, belediyenin çeşitli birimlerinde görev yapan şube müdürlerine yapay zekanın verimli kullanımı konusunda kapsamlı bir eğitim verildi.

İzmir Büyükşehir Belediyesi Bilgi İşlem Dairesi Başkanlığı ve Kadın ve Aile Hizmetleri Dairesi Başkanlığı iş birliğiyle organize edilen üç günlük eğitim programı, yapay zekanın kurumsal süreçlerde nasıl daha etkin kullanılabileceği üzerine odaklandı. Eğitimlere katılan 165 şube müdürü, yapay zekanın sunduğu imkanları öğrenerek kendi birimlerindeki işleyişi iyileştirme potansiyelini keşfetti.

İzmir Büyükşehir Belediyesi yapay zeka eğitimi

“Yapay Zeka ile Verimlilikte Yeni Bir Dönem”

Eğitim programının ardından bir açıklama yapan İzmir Büyükşehir Belediyesi Bilgi İşlem Dairesi Başkanlığı Yazılım Şube Müdürü İbrahimcan Gilgil, yapay zekanın kurumsal süreçlerde daha etkin kullanımı için yöneticilere yönelik bu eğitimin büyük önem taşıdığını belirtti. Gilgil, günlük kullanımın ötesine geçerek iş süreçlerinde somut verimlilik artışları sağlamayı hedeflediklerini vurguladı. Eğitimler sonrasında mevcut kullanım düzeylerinin değerlendirileceğini ve daha etkili yöntemlerin geliştirileceğini sözlerine ekledi.

Yapay zekanın, iş süreçlerindeki yavaş işleyen ve verimsiz noktaları iyileştirme potansiyeline dikkat çeken Gilgil, özellikle “prompt kullanımı” ve “lokal dil modelleri” gibi konularda yöneticilerin daha hızlı ve kaliteli sonuçlar elde etmelerini sağlayacağını ifade etti. Bu sürecin tüm belediye birimlerine yaygınlaştırılacağını ve hedeflerinin yapay zeka destekli bütünleşik iş sistemlerini hayata geçirmek olduğunu belirtti.

Tatlı Blog
Tatlı Blog